| 職種詳細 |
施設メンテナンスのエンジニア
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正社員
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| 採用状況 |
中途採用(学歴不問/正社員経験不問/未経験者歓迎) |
| 採用人数 |
1人 |
| 具体的な仕事内容 |
大型マンション・商業施設などの給排水設備メンテナンス。法定検査で定められている、施設の保守点検をして頂きます。又、設備老朽化への対応工事、環境負荷の改善といった提案型コンサルティングまでも行うため、幅広い知識や技能、コミュニケーションスキルが求められます。
社会貢献性の高い環境ビジネス 私たちの生活や産業を支える「水」。当たり前のインフラを守り続けるために、楽しく、汗をかき、奮闘する毎日が待っているでしょう。世の中から、常に必要とされ感謝され続ける環境で、皆さまをお待ちしています。 |
| ここが会社の自慢 |
事業拡大につき、環境系エンジニアを募集！
創業から約50年、世田谷区内でもトップクラスの売上規模を誇る環境系の企業です！
暮らしを支える「水」に関するビジネスなので、安定性は抜群！
OJTを通じての教育です。大半の社員が未経験からスタートし活躍。必要な資格の取得費も会社が負担します。
月次の表彰式を開催。頑張っている仲間を認めて讃える制度があります。
社内イベントや勉強会を通じて、成功事例やノウハウを全社員で共有しています。 |
| 求職者にひとこと |
高い給与水準が特徴の企業です。成果を出す社員に対しては、適切に還元。
事実、業界内の給与水準と比べ、約1.2倍も高い実績を長らく維持しています。
また、月次の表彰式などで「縁の下の力持ち」にも報いる制度があります。
現場でお客様と直接仕事ができます。
技術的な経験を積めることはもちろん、帰り際に「ピンチの時に富士水質が対応してくれてよかった」と声をかけてくれた時など、お客様からのリアクションを肌で感じることができるのは、現場エンジニアの特権です。 |
| 求める資格① |
普通自動車免許（ＡＴ限定可）【必須】 |
| 求める資格② |
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| 求める条件 |
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| 給与 |
月給 209,800 円 ～
245,800 円
別途インセンティブ有
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| 給与備考 |
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| 試用期間 |
有(3ヶ月)／給与変更なし |
| 別途手当 |
時間外手当、家族手当、資格手当 |
| 交通費 |
交通費全額支給 |
| 社会保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 待遇 |
- 昇給
- 1回
- 賞与
- 2回
- 退職金
- 有
【退職金】勤続3年以上／ 車通勤可、制服貸与、研修制度、資格取得援助、社員旅行、決算賞与
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| 勤務時間 |
① 08：30 ～ 17：30
（休憩 60分、実働 08時間00分）
夜間や休日に、10日に1度程度、緊急当番制で自宅待機の日があります（手当あり）。
残業有：月平均13時間程度
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| 休日 |
完全週休2日制 土曜日･日曜日･祝日
年末年始･慶弔
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| 休日備考 |
年間休日数：105日 |
| 勤務地詳細 |
千葉営業所（千葉県千葉市中央区稲荷町2-9-8） |
| 特記・備考 |
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